CORSO di INGLESE INTERMEDIO

Risorse Italia Srl, ente di formazione accreditato, organizza il corso di INGLESE INTERMEDIO

Il corso si pone l’obiettivo di fornire le conoscenze e le capacità necessarie per:
– Comprendere le idee principali di testi complessi su argomenti sia concreti che astratti;
– Interagire con una certa scioltezza e spontaneità che rendono possibile un’interazione regolare e senza sforzo per l’interlocutore madrelingua;
– Produrre un testo chiaro e dettagliato su un’ampia gamma di argomenti e spiegare un punto di vista su un argomento fornendo i pro e i contro delle varie opzioni.

A chi è diretto?

Disoccupati, lavoratori in mobilità, maggiore età, cittadini italiani o con regolare permesso di soggiorno, lavoratori part-time

Quando?

Dal 11 Novembre al 20 Dicembre 2019

  • Orario: 4 ore al giorno
  • Dove:  Risorse Italia srl – Via Savelli, 24 – Padova
  • Programma:
    MODULO 1 – (20 ore, 12 h teoria + 8 h pratica)– Test d’ingresso- La routine quotidiana- Simple present

    – Present continous

    – Simple past

    – Present perfect

    – Il futuro con will

    – Il futuro con to be going to

    – L’infinito

    – Il gerundio

    – Esercizi grammaticali

    MODULO 2 – (40 ore totali, 28 h teoria + 12 h pratica)

    – Past continuous

    – Past perfect

    – 4 Conditionals

    – La costruzione dei verbi al passivo

    – Il discorso indiretto

    – Future Continous e Future Perfect”

    – Future continous

    – Modal verbs

    – Used to / to be used to

    – Verb pattern

    – relative clauses

    -whom, whose

    – Esercizi grammaticali

    MODULO 3 – (20 ore, 8 h teoria + 12 h pratica)

    – Ascolto attivo: visione film ed ascolto cd audio

    – Lettura brani

    – Comprensione di testi e analisi linguistica

    – Scrittura di forme linguistiche brevi componimenti in lingua

    – Dibattiti\conversazioni

    – Come relazionarsi usando l’inglese formale

    – Role play di situazioni quotidiane lavorative

    – Test finale

Per info sulle modalità di partecipazione e sul calendario contattare la segreteria didattica Risorse Italia srl 049/775065 oppure risorse.padova@risorseitaliasrl.it

SELEZIONE PROGETTO “L’IMPIEGATO COMMERCIALE 4.0

SELEZIONE PER PARTECIPARE GRATUITAMENTE AL PROGETTO
“L’IMPIEGATO COMMERCIALE 4.0: Nuove competenze per la piccola e media industria”

DGR 717 del 21/05/2018

RISORSE ITALIA SRL e SYNERGIE ITALIA – AGENZIA PER IL LAVORO S.p.A.

selezionano

n. 15 candidati per le province di Padova e Venezia da inserire nel mercato del lavoro come impiegati back office commerciale.

DESTINATARI:
– Soggetti disoccupati o inoccupati, anche di breve durata, di età superiore ai 30 anni, residenti o domiciliati in Veneto
– Motivazione a intraprendere un percorso professionale come impiegati back office commerciale
– Buona dimestichezza nell’uso del PC e passione per il social media marketing
– Conoscenza, almeno basilare, della lingua inglese

IL PROGETTO PREVEDE:
– Orientamento al ruolo individuale di 8 ore
– Orientamento al ruolo di gruppo di 4 ore
– Intervento di formazione professionalizzante di 180 ore
– TIROCINIO di 480 ore da svolgere in aziende di diversi settori delle province di Padova e Venezia
– Accompagnamento in tirocinio individuale di 12 ore

SELEZIONI:
Le selezioni dei candidati si svolgeranno nella giornata di mercoledì 03 ottobre 2018 presso Synergie Italia – Agenzia per il Lavoro S.p.A. – filiale di Padova.
Per partecipare alle selezioni inviare domanda di partecipazione via mail o consegnandola a mano alla filiale Synergie di Padova o la sede di Risorse Italia entro le ore 13.00 di lunedì 01 ottobre, allegando il vostro Curriculum Vitae, copia di un documento di identità e copia della Dichiarazione di Immediata Disponibilità rilasciata dal CPI di competenza.
Gli ammessi alla selezione saranno ricontattati da Synergie Italia per maggiori informazioni sugli orari.

La partecipazione è GRATUITA, in più sarà riconosciuta, per coloro che non percepiscono alcun sostegno al reddito e solo per il periodo di tirocinio un’indennità di frequenza, € 3,00/ora (6,00€/ora se ISEE inferiore a 20.000€) per ogni ora frequentata. L’indennità sarà riconosciuta a fronte della frequenza di almeno il 70% per l’attività di tirocinio.

Il progetto è finanziato dalla Regione Veneto, nell’ambito della DGR 717 del 21/05/2018 ed è cofinanziato dal Fondo Sociale Europeo.
Il progetto è soggetto a valutazione della Direzione Lavoro: la sua realizzazione è subordinata all’approvazione del progetto stesso da parte dell’Amministrazione Regionale.

Per info:
Synergie Padova – tel. 049 8071406 e-mail padova1@synergie-italia.it
Risorse Italia Padova – tel.049/775065 e-mail risorse.padova@risorseitaliasrl.it

SELEZIONE PER PROGETTO Welfare Case Manager

 

SELEZIONE PER PARTECIPARE GRATUITAMENTE AL PROGETTO

Welfare Case Manager

DGR 717 del 21/05/2018
RISORSE ITALIA SRL e SYNERGIE ITALIA – AGENZIA PER IL LAVORO S.p.A.
Il Case Manager, letteralmente “coordinatore/gestore del caso”, è quel professionista che si fa carico del percorso individuale di cura della persona e del suo nucleo di appartenenza, divenendo a sua volta coordinatore dell’effettiva continuità del percorso stesso. E’ un “facilitatore sociale”, un professionista in grado di valutare i bisogni degli utenti di cui si è preso carico, pianificare l’assistenza ed i servizi in risposta ai bisogni individuali, coordinare e organizzare le risorse disponibili, facendo da tramite tra società ed istituzioni.

 

DESTINATARI
▪ N° 14 soggetti disoccupati o inoccupati, anche di breve
▪ durata, di età superiore ai 30 anni, residenti o domiciliati
in Veneto.
▪ Motivazione a intraprendere un percorso professionale in ambito sociale (assistenziale, educativo, sanitario) come “Welfare Case Manager”
▪ Titolo di studio in ambito sociale, umanistico, scienze
della formazione ed infermieristica. Sarà dato accesso
preferenziale a chi in possesso di laurea o esperienza nel settore.
▪ Conoscenza della lingua italiana per gli stranieri
IL PROGETTO PREVEDE
▪ Orientamento al ruolo individuale di 8 ore
▪ Orientamento al ruolo di gruppo di 4 ore
▪ Intervento di formazione professionalizzante di 200 ore
▪ Tirocinio di 640 ore da svolgere in enti o cooperative sociali in provincia di Vicenza, Padova e Venezia
▪ Accompagnamento in tirocinio individuale di 12 ore
▪ Action Research di 32 ore per gli utenti laureati

SELEZIONI
Le selezioni dei candidati si svolgeranno nella giornata di giovedì 04 ottobre 2018 presso Synergie Italia Agenzia per il Lavoro
Per partecipare alle selezioni inviare domanda di partecipazione via mail o consegnandola a mano presso la sede di Risorse Italia entro le ore 13.00 di lunedì 01 ottobre, allegando il vostro Curriculum Vitae, copia di un documento di identità e copia della Dichiarazione di Immediata Disponibilità rilasciata dal CPI di competenza.
Gli ammessi alla selezione saranno ricontattati da Synergie Italia per maggiori informazioni sugli orari.

La partecipazione è GRATUITA, in più sarà riconosciuta, per coloro che non percepiscono alcun sostegno al reddito e solo per il periodo di tirocinio un’indennità di frequenza, € 3,00/ora (6,00€/ora se ISEE inferiore a 20.000€) per ogni ora frequentata. L’indennità sarà riconosciuta a fronte della frequenza di almeno il 70% per l’attività di tirocinio.
Il progetto è finanziato dalla Regione Veneto, nell’ambito della DGR 717 del 21/05/2018 ed è cofinanziato dal Fondo Sociale Europeo 2014 – 2020.

 

Per info:

Risorse Italia s.r.l.
Tel. 049/775065 – filiale Veneto
Via Savelli 24 – Padova
E-mail: risorse.padova@risorseitaliasrl.it

TITOLARI AL TRATTAMENTO BOLZANO VICENTINO – Regolamento Privacy GDPR 679/2016

NUOVO REGOLAMENTO EUROPEO PRIVACY

Percorso formativo per

TITOLARI AL TRATTAMENTO  BOLZANO VICENTINO
3 ottobre 2018 

ll nuovo regolamento Privacy GDPR 679/2016 introduce l’obbligo della formazione a tutte le figure presenti nell’organizzazione con accesso ai dati, all’interno di società private e P.A.

Da settembre partono i controlli, sei in regola?

Con deliberazione del 26 luglio 2018 il Garante ha fissato i criteri sulla base dei quali dovranno essere svolti gli accertamenti a partire dal mese di settembre 2018.
Abbiamo pensato ad un corso teorico – pratico per titolari del trattamento, una “full immersion” della durata di 8 ore, per capire cosa fare per mettersi in regola ed evitare sanzioni!

DESTINATARI: Titolari del trattamento (amministratori di società, legali rappresentanti, datori di lavoro)

DURATA: 8 ore

QUOTA DI ISCRIZIONE:Quota individuale: 160,00 € + IVA Quota scontata advanced booking 120,00 € + IVA solo per iscrizioni entro il 20 settembre

Per organizzare il corso di formazione direttamente in azienda sarà predisposto un preventivo ad hoc.

SEDE DEL CORSO: 3 ottobre 2018 Hotel Le Sorgenti Via Acque 6, Bolzano Vic.no

Per iscriversi è necessario compilare la SCHEDA DI ISCRIZIONE (clicca qui per scaricare il modulo) ed inviarla a info.padova@risorseitaliasrl.it

Per maggiori informazioni contattare i nostri uffici inviando una mail a info.padova@risorseitaliasrl.it oppure al numero 049.775065 

TITOLARI AL TRATTAMENTO PADOVA – Regolamento Privacy GDPR 679/2016

NUOVO REGOLAMENTO EUROPEO PRIVACY

Percorso formativo per

TITOLARI AL TRATTAMENTO  BOLZANO VICENTINO
5 ottobre 2018 

ll nuovo regolamento Privacy GDPR 679/2016 introduce l’obbligo della formazione a tutte le figure presenti nell’organizzazione con accesso ai dati, all’interno di società private e P.A.

Da settembre partono i controlli, sei in regola?

Con deliberazione del 26 luglio 2018 il Garante ha fissato i criteri sulla base dei quali dovranno essere svolti gli accertamenti a partire dal mese di settembre 2018.
Abbiamo pensato ad un corso teorico – pratico per titolari del trattamento, una “full immersion” della durata di 8 ore, per capire cosa fare per mettersi in regola ed evitare sanzioni!

DESTINATARI: Titolari del trattamento (amministratori di società, legali rappresentanti, datori di lavoro)

DURATA: 8 ore

QUOTA DI ISCRIZIONE:Quota individuale: 160,00 € + IVA Quota scontata advanced booking 120,00 € + IVA solo per iscrizioni entro il 20 settembre

Per organizzare il corso di formazione direttamente in azienda sarà predisposto un preventivo ad hoc.

SEDE DEL CORSO: 5 ottobre 2018 Via Savelli 24, Padova

Per iscriversi è necessario compilare la SCHEDA DI ISCRIZIONE (clicca qui per scaricare il modulo) ed inviarla a info.padova@risorseitaliasrl.it

Per maggiori informazioni contattare i nostri uffici inviando una mail a info.padova@risorseitaliasrl.it oppure al numero 049.775065 

Azioni per lo sviluppo e il potenziamento delle competenze chiave e tecnico professionali dei disoccupati con disabilità Orientamento e Formazione

Azioni per lo sviluppo e il potenziamento delle competenze chiave e tecnico professionali dei disoccupati con disabilità
Orientamento e Formazione

CLICCA QUI PER SCARICARE LA LOCANDINA : 6_Locandina

Obiettivo generale
Favorire l’inserimento sociale ed elevare l’occupabilità dei disabili inseriti nelle liste di collocamento mirato.

Tipologie di corsi di formazione

Tipo A: trasversali – potenziamento competenze chiave
– Informatica base e internet
– Informatica avanzata
– Lingua inglese
– Lingua tedesca
– Comunicazione, relazioni sociali e analisi del territorio e del mercato del lavoro

Tipo B: sviluppo delle competenze tecnico-professionali
– Addetto alla grafica multimediale
– Addetto ai social network nelle strategie di marketing
– Addetto ai servizi di accoglienza e segreteria
– Addetto alla comunicazione e telemarketing
– Addetto alle lavorazioni di falegnameria
– Addetto alle macchine CNC
– Disegnatore CAD
– Addetto all’assemblaggio meccanico
– Addetto alla contabilità aziendale
– Addetto alla logistica

Misure di incentivazione

Per l’utente che frequenta almeno il 70% del percorso formativo (minimo 42 ore) è prevista un’indennità di partecipazione pari a € 6,00/ ora frequentata (max € 360)
e un voucher di servizio pari a € 150

Progetto approvato e finanziato dalla Regione Veneto con DDR n. 102 del 08/02/2018
CODICE PROGETTO 325-1-2007-2017
POR FSE 2014-2020 – Asse 2 Inclusione Sociale – Obiettivo tematico 9 Promuovere l’inclusione sociale, combattere la povertà e ogni forma di discriminazione
Area Capitale Umano, cultura e programmazione comunitaria – Direzione Lavoro

SELEZIONE PROGETTO DIGITAL RECEPTIONIST

SELEZIONE PER PARTECIPARE GRATUITAMENTE AL PROGETTO “DIGITAL RECEPTIONIST: inserimento di Digital NEET nel settore turistico – alberghiero”

Cod. 5686-1-1785-2017 DGR 1785 del 07/11/2017

RISORSE ITALIA SRL e SYNERGIE ITALIA – AGENZIA PER IL LAVORO S.p.A. selezionano n. 13 candidati per le province di Padova e Treviso

da inserire nel mercato del lavoro come digital receptionist.

DESTINATARI:
– Soggetti NEET: giovani fino a 29 anni di età, che non studiano e non lavorano, residenti o domiciliati in Veneto
– Motivazione a inserirsi nel mondo del lavoro come addetti alla reception digital
– Buona dimestichezza nell’uso del PC e conoscenza della lingua inglese
IL PROGETTO PREVEDE: – Orientamento di I livello: 2 ore individuali – Orientamento specialistico: 4 ore individuali
– Intervento di formazione professionalizzante di 150 ore
– TIROCINIO di 320 ore da svolgere in hotel dislocati nelle province di Padova e Venezia

SELEZIONI: Le selezioni dei candidati si svolgeranno nella giornata di lunedì 29 gennaio 2018 presso Synergie Italia – Agenzia per il Lavoro S.p.A. – filiali di Padova e Treviso.

Per partecipare alle selezioni inviare domanda di partecipazione via mail o consegnandola a mano alle filiali Synergie di Padova o Treviso o la sede di Risorse Italia entro le ore 12.00 di venerdì 26 gennaio, allegando il vostro Curriculum Vitae, copia di un documento di identità e copia del Patto di Servizio Garanzia Giovani.

Gli ammessi alla selezione saranno ricontattati da Synergie Italia per maggiori informazioni sugli orari di selezione.

Al giovane NEET è corrisposta per il periodo di tirocinio una indennità di partecipazione di 300 Euro mensili a carico di Programma Garanzia Giovani, per una attività mensile non superiore a quanto previsto dal CCNL di riferimento e superiore a 80 ore. In caso di tirocinio con attività prevista uguale a 80 ore mensili, l’indennità di partecipazione è ridotta al 50%. La differenza tra il contributo a carico del Programma Garanzia Giovani (Euro 300) e l’imposto previsto dalle disposizioni regionali in materia di tirocini (almeno Euro 450) deve essere corrisposta dall’azienda ospitante . Il co-finanziamento aziendale può essere sostituito dalla corresponsione di buoni pasto o dall’erogazione del servizio mensa solo nel caso in cui il tirocinante svolga attività di tirocinio per almeno sei ore al giorno e solo per le giornate di effettiva presenza. Al fine del riconoscimento mensile dell’indennità di tirocinio è necessario che il tirocinante svolga almeno il 70% delle ore previste per ogni mese del tirocinio.

Il progetto è finanziato dalla Regione Veneto, nell’ambito della DGR 1785 del 07/11/2018 ed è cofinanziato dal Fondo Sociale Europeo.
Il progetto è soggetto a valutazione della Direzione Lavoro: la sua realizzazione è subordinata all’approvazione del progetto stesso da parte dell’Amministrazione Regionale.

Per info: Synergie Padova – tel. 049/8071406 e – mail padova1@synergie-italia.it
Synergie Treviso – tel. 045 8013511 e-mail verona1@synergie-italia.it
Risorse Italia Padova – tel.049/775065 e-mail risorse.padova@risorseitaliasrl.it

ORIONE – ORIzzonti per l’occupaziONE – Rete padovana per l’inclusione

                                                                                                                                          

           ORIONE – ORIzzonti per l’occupaziONE – Rete padovana per
l’inclusione
Azione 1- Politiche attive del lavoro, Azione 2 – Supporto e assistenza alla persona e Azione 4 – Servizi alle imprese

(cod.52-1-1269-2017) Il progetto è stato selezionato nel quadro del Programma Operativo cofinanziato da FSE e FESR e secondo quanto previsto dall’Autorità di Gestione, in
attuazione dei criteri di valutazione approvati dal Comitato di Sorveglianza del Programma
DGR 1269/2017 – Azioni integrate di coesione territoriale (AICT) per l’inserimento e il reinserimento di soggetti svantaggiati – anno 2017 – approvato con decreto 641 del 12/10/2017

ORIONE – ORIzzonti per l’occupaziONE è un progetto promosso da Irecoop Veneto insieme ad Enti accreditati alla Formazione e/o ai Servizi al Lavoro della
Regione Veneto (Foréma, Ascom Padova, Cescot Veneto, Job Centre, IsfidPrisma, CFP Francesco D’Assisi, Attivamente, Enaip Veneto, Risorse Italia, Consorzio Idea Agenzia per il
Lavoro, Fondazione San Gaetano, Manpower, Manpower Formazione, Adecco, GiGroup, Eurointerim, Generazione Vincente, Synergie Italia, Umana). Il progetto è co-finanziato dalla
Fondazione Cassa di Risparmio di Padova e Rovigo (che è anche partner di progetto) e vede la presenza di altri partner di rete importanti quali: Fondazione Adecco per le pari opportunità,
Associazioni di categoria (Confcooperative, Confcommercio, Confesercenti, Confindustria, Legacoop), i Centri per l’impiego della Provincia di Padova, Azienda ULSS 6 Euganea, Camera di
Commercio di Padova, Cisl Padova e Rovigo e i Comuni di: Padova, Abano Terme, Albignasego, Borgoricco, Campodarsego, Camposampiero, Candiana, Carceri, Carmignano di Brenta,
Casalserugo, Este, Monselice, Torreglia, Vigodarzere, Unione dei Comuni Megliadina, e infine cooperative sociali e imprese.

Con un insieme integrato di azioni, completamente gratuite per i destinatari, il progetto si propone di favorire il reinserimento sociale e lavorativo di persone in situazione di
svantaggio, attraverso l’offerta di interventi di politica attiva del lavoro (accompagnamento al lavoro, formazione e tirocini), incentivi all’assunzione e interventi di consulenza
alle imprese soggette agli obblighi previsti per il collocamento di lavoratori disabili L.68/99.

AZIONI PREVISTE:

– AZIONI 1 e 2: PERCORSI DI POLITICA ATTIVA DEL LAVORO finalizzati a sviluppare le competenze professionali dei destinatari e favorire l’inserimento lavorativo attraverso
interventi formativi della durata di 80, 100 o 120 ore e un tirocinio di 3 mesi in azienda.

Verranno realizzati 13 PERCORSI FORMATIVI:
Nello specifico verranno realizzati:

N. 3 percorsi formativi di 80 ore:
– SOFT SKILLS PER L’OCCUPABILITÀ
– ADDETTO ALLA LOGISTICA – (FORMAZIONE A CITTADELLA) (esclusivamente rivolto a persone disabili L. 68/99)
– ADDETTO ALLE VENDITE

N. 4 percorsi di 100 ore:
– ADDETTO ALL’ASSEMBLAGGIO NEL SETTORE MANIFATTURIERO TESSILE E CALZATURIERO
– ADDETTO ALLA MANUTENZIONE DEL VERDE E ALL’AGRICOLTURA BIOLOGICA
– ADDETTO ALLE OPERAZIONI DI MAGAZZINO E DI SUPPORTO ALLA VENDITA – (FORMAZIONE A CITTADELLA)
– ADDETTO ALLE FUNZIONI AMMINISTRATIVE E DI SEGRETERIA

N. 5 percorsi di 120 ore:
– ADDETTO AMMINISTRATIVO-SEGRETARIALE (esclusivamente rivolto a persone disabili L. 68/99)
– ADDETTO VENDITE NEL SETTORE FOOD E NON FOOD – (FORMAZIONE AD ESTE/MONSELICE)
– ADDETTO ALLE OPERAZIONI AUSILIARIE DI VENDITA E MAGAZZINO
– ADDETTO ALLA SEGRETERIA 4.0 E AL MARKETING
– ADDETTO ALLA GESTIONE LOGICA E FISICA DEL MAGAZZINO (esclusivamente rivolto a persone disabili L. 68/99)

– TIROCINI DI INSERIMENTO/REINSERIMENTO LAVORATIVO della durata di 3 mesi con una borsa lavoro di 600 €/mese

– COACHING INDIVIDUALE E SUPPORTO ALLA RICERCA ATTIVA DEL LAVORO INDIVIDUALE E/O DI GRUPPO

Il progetto prevede anche la realizzazione di un percorso formativo della durata di 200 ore (EMPLOYMENT TRAINING) rivolto a persone disabili L. 68/99 in collaborazione con il
Servizio di Integrazione Lavorativa dell’Azienda ULSS 6 Euganea e finalizzato ad aumentare l’occupabilità dei destinatari.

DESTINATARI AZIONE 1-2: Il progetto è rivolto a 155 persone della Provincia di Padova, disoccupate (con una disoccupazione di almeno 6 mesi o assenza di impiego regolarmente
retribuito da almeno sei mesi), beneficiarie e non di prestazioni di sostegno al reddito a qualsiasi titolo (ad esempio, ASPI, Mini ASPI, NASPI, ASDI), e che siano a rischio di esclusione
sociale e povertà in quanto:
– persone con disabilità (L.68/99)
– soggetti svantaggiati ai sensi dell’articolo 4 comma 1 della legge 381/1991 e s.m.i.
– disoccupati di lungo periodo, e, in particolare, lavoratori privi di impiego regolarmente retribuito da almeno 24 mesi
– soggetti appartenenti a famiglie senza reddito e ISEE ≤ 20.000 euro
– soggetti appartenenti a famiglie monoparentali con figli a carico o monoreddito con figli a carico e ISEE ≤ 20.000 euro

INDENNITA’ DI PARTECIPAZIONE:
Per i destinatari che non percepiscono alcun sostegno al reddito, è prevista l’erogazione di:
– una borsa di tirocinio pari a 600,00 € lordi/mese (riconosciuta nel caso in cui il tirocinante sia presente in azienda per almeno il 70% del monte ore previsto)
– un’indennità di partecipazione per tutte le altre tipologie di attività a cui prende parte il destinatario (formazione, coaching, ricerca attiva del lavoro), il cui valore orario è pari a 3 €/ ora
o 6 €/ora nel caso in cui il destinatario presenti una attestazione ISEE ≤ 20.000 euro

SEDI: Le attività formative e di accompagnamento si terranno presso le sedi dei Partner di progetto cercando di garantire a tutti i beneficiari la prossimità del servizio.

SELEZIONI: Le selezioni al progetto saranno effettuate a partire dal 02/11/2017.

DOMANDA DI AMMISSIONE: Per partecipare alle selezioni inviare via mail all’indirizzo risorse.padova@risorseitaliasrl.it oppure a mezzo fax allo 049 775065:
– curriculum vitae aggiornato con foto e autorizzazione al trattamento dei dati personali
– copia di un documento di identità e del codice fiscale
– Dichiarazione di immediata disponibilità rilasciata dal Centro per l’Impiego
– eventuale dichiarazione di svantaggio rilasciata dai Servizi Sociali del Comune di residenza o dagli altri Enti competenti o iscrizione alle categorie protette L.68/99. Per i soli residenti del
Comune di Padova, la dichiarazione di svantaggio sarà chiesta direttamente da Irecoop Veneto.
– Eventuale Certificazione ISEE ≤ 20.000 euro
Specificando anche il/i percorso/i di interesse

AZIONE 4: Il progetto prevede anche l’erogazione di Servizi di consulenza individualizzata alle imprese per l’assolvimento dell’obbligo di assunzione di una quota di lavoratori disabili
previsti dalla Legge n.68/1999 e, più in generale, sulle opportunità offerte per l’occupazione di soggetti svantaggiati.

Per informazioni:
Risorse Italia Srl – Via G. Savelli, 24 – 35129 Padova – Tel. 049 775065 – Fax 049 775065
e-mail: risorse.padova@risorseitaliasrl.it – www.risorseitaliasrl.it

Work Experience di tipo Specialistico per la modellizzazione e la stampa 3D

minlogoRisorseItaliaVEN

SELEZIONE PER PARTECIPARE GRATUITAMENTE AL PROGETTO

“Work Experience di tipo Specialistico per la modellizzazione e la stampa 3D”
Cod. 5686-1-1-1358-2015
DGR 1358 del 09/10/2015

RISORSE ITALIA SRL e SYNERGIE ITALIA – AGENZIA PER IL LAVORO S.p.A. selezionano n. 11 candidati per le province di Padova e Venezia da inserire nel
mercato del lavoro come impiegati addetti alla modellazione in 3D.

 

DESTINATARI:

– Soggetti disoccupati o inoccupati, anche di breve durata, di età superiore ai
30 anni, residenti o domiciliati in Veneto
– Motivazione a intraprendere un percorso professionale come impiegato
addetto alla modellazione e stampa 3D
– Buona dimestichezza nell’uso del PC e di programmi di grafica
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